Постановления 2020 год Постановление от 03.02.2020 №50 "Об утверждении квалификационных требований к профессиональным знаниям, навыкам и стажу, необходимым для исполнения должностных обязанностей должностей муниципальной службы администрации Чернышковского муниципального района Волгоградской области и ее структурных подразделений"Постановление от 03.02.2020 №50 "Об утверждении квалификационных требований к профессиональным знаниям, навыкам и стажу, необходимым для исполнения должностных обязанностей должностей муниципальной службы администрации Чернышковского муниципального района Волгоградской области и ее структурных подразделений"
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
от 03.02.2020 № 50
Об утверждении квалификационных требований к профессиональным знаниям, навыкам и стажу, необходимым для исполнения должностных обязанностей должностей муниципальной службы администрации Чернышковского муниципального района Волгоградской области и ее структурных подразделений
В соответствии с федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации» от 02.03.2007 г. № 25-ФЗ, Законом Волгоградской области «О некоторых вопросах муниципальной службы в Волгоградской области» от 11.02.2008 № 1626-ОД, в целях обеспечения высокого профессионального уровня муниципальных служащих администрации Чернышковского муниципального района Волгоградской области и ее структурных подразделений, администрация Чернышковского муниципального района Волгоградской области
П О С Т А Н О В Л Я Е Т :
1. Утвердить прилагаемые квалификационные требования к профессиональным знаниям, навыкам и стажу, необходимым для исполнения должностных обязанностей должностей муниципальной службы администрации Чернышковского муниципального района Волгоградской области и ее структурных подразделений.
2. Прием граждан Российской Федерации для замещения должностей муниципальной службы осуществлять в соответствии с квалификационными требованиями к профессиональным знаниям и навыкам, представленным в приложениях к данному постановлению.
3. Считать утратившим силу постановление администрации Чернышковского муниципального района от 27.09.2019 № 347 «Об утверждении квалификационных требований к профессиональным знаниям, навыкам и стажу, необходимым для исполнения должностных обязанностей должностей муниципальной службы администрации Чернышковского муниципального района Волгоградской области и ее структурных подразделений».
4. Настоящее постановление вступает в силу со дня подписания и подлежит обнародованию.
5. Контроль за выполнением настоящего постановления оставляю за собой.
Глава Чернышковского
муниципального района В.А. Крылов
ПРИЛОЖЕНИЕ
К постановлению администрации Чернышковского муниципального района от 03.02.2020 № 50
КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ
к профессиональным знаниям, навыкам и стажу, необходимым для исполнения должностных обязанностей должностей муниципальной службы администрации Чернышковского муниципального района
Волгоградской области и ее структурных подразделений
I. Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности
1. Для замещения высшей, главной должностей муниципальной службы предъявляются квалификационные требования к уровню образования и стажу:
- высшее образование;
- наличие стажа согласно пункту 5 настоящего приложения.
2. Для замещения ведущей должности муниципальной службы предъявляются квалификационные требования к уровню образования и стажу:
- высшее образование без предъявления требований к стажу.
3. Для замещения старшей должности муниципальной службы предъявляются квалификационные требования к уровню профессионального образования и стажу:
- высшее или среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу.
4. Для замещения младшей должности муниципальной службы предъявляются квалификационные требования к уровню профессионального образования и стажу:
- среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу.
5. Для замещения должностей муниципальной службы предъявляются следующие квалификационные требования к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки:
|
Группа должностей муниципальной службы, установленных разделом 3 Реестра должностей муниципальной службы в Волгоградской области |
Стаж муниципальной службы, (лет) |
Стаж работы по специальности, направлению подготовки (лет) |
|
Высшая |
2 |
3 |
|
Главная |
1 |
2 |
|
Ведущая, старшая, младшая |
- |
- |
II. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются с учетом задач и функций администрации Чернышковского муниципального района
|
Высшая, главная группы должностей муниципальной службы |
|
|
Знание |
Конституции Российской Федерации, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, законов Волгоградской области, муниципальных нормативных правовых актов, в соответствии с которыми регулируются отношения, связанные с муниципальной службой в Российской Федерации; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; передового отечественного и зарубежного опыта по осуществлению местного самоуправления, методов управления аппаратом органа местного самоуправления; основ ведения деловых переговоров; правил делового этикета; служебного распорядка; порядка работы |
|
Навыки |
управления персоналом; оперативного принятия и реализации управленческих и иных решений; прогнозирования последствий принятых решений; ведения деловых переговоров; публичного выступления; работы по взаимосвязи с государственными и иными органами, ведомствами, организациями, гражданами; предупреждения и разрешения конфликтов; подготовки делового письма; владения компьютерной техникой и необходимыми программными продуктами; планирования и организации рабочего времени; делегирования полномочий подчиненным; постановки перед подчиненными достижимых задач; недопущения личностных конфликтов с подчиненными сотрудниками, коллегами и вышестоящими руководителями; иметь склонность к гибкости и компромиссам при решении проблем в конфликтных ситуациях |
|
Ведущая группа должностей муниципальной службы |
|
|
Знание |
Конституции Российской Федерации, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, законов Волгоградской области, муниципальных нормативных правовых актов, в соответствии с которыми регулируются отношения, связанные с муниципальной службой в Российской Федерации; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; информационных технологий по сбору, хранению и обработке статистической информации; передового отечественного и зарубежного опыта по осуществлению местного самоуправления; методов управления коллективами; правил делового этикета; служебного распорядка; кодекса этики и служебного поведения; порядка работы со служебной информацией; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; ведения деловых переговоров; должностной инструкции
|
|
Навыки |
работы в сфере, соответствующей направлению деятельности; управления персоналом; предупреждения и разрешения конфликтов; |
|
Старшая группа должностей муниципальной службы |
|
|
Знание |
Конституции Российской Федерации, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, законов Волгоградской области, муниципальных нормативных правовых актов, в соответствии с которыми регулируются отношения, связанные с муниципальной службой в Российской Федерации; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; порядка работы со служебной информацией; кодекса этики и служебного поведения; правил делового этикета; служебного распорядка; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; должностной инструкции |
|
Навыки |
работы с законодательными и нормативными актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; умение эффективно и последовательно организовать работу по взаимодействию с организациями, гражданами; умение избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; владения компьютерной техникой, оргтехникой; владения необходимыми программными продуктами
|
|
Младшая группа должностей муниципальной службы |
|
|
Знание |
Конституции Российской Федерации, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, законов Волгоградской области, муниципальных нормативных правовых актов, в соответствии с которыми регулируются отношения, связанные с муниципальной службой в Российской Федерации; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; порядка работы со служебной информацией; правил делового этикета; кодекса этики и служебного поведения; служебного распорядка; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; должностной инструкции |
|
Навыки |
исполнительской дисциплины; эффективной организации своего рабочего времени; умение избегать конфликтных ситуаций; владения компьютерной техникой, оргтехникой |
